EQ   I   Lundtoftevej 287   I   2800 Kgs. Lyngby   I   Tlf: 40 38 36 69 

 

Nye tider, nye vaner, nye vindere!

Den virksomhed eller person, der er i stand til at forandre sig lidt hurtigere
og/eller forandre sig lidt bedre end omgivelserne, vinder!


Teams & Training: I en verden med hyppige forandringer må virksomheder og organisationer konstant trimme sig for at overleve. Det stiller store krav til den ledelsesmæssige håndtering af forandringerne og ikke mindst til medarbejderne i hverdagen.


Håndtering og ledelse af forandringer er blevet en naturlig og uundgåelig del af hverdagen på alle niveauer. Men det bliver det ikke nødvendigvis nemmere af.

Masser af tiltag og projekter strander på manglende forankring, og en lang række af de forventede gevinster bliver derfor ikke høstet. Det skyldes, at de nødvendige menneskelige og motivationsmæssige forudsætninger ikke er blevet etableret.


  UDVIKLING OG FORANDRING

KONTAKT:

Carsten Dahl på telefon

40 38 36 69 eller via mail carstendahl@eq.dk

HOME   I   OM EQ   I   UDVIKLING & FORANDRING   I   REKRUTTERING & ANSÆTTELSE   I   KONSULENTER   I   TÆNK   I   KONTAKT

Grundlæggende kan man ikke beslutte sig for at forandre mennesker,

men man kan inspirere og anspore dem til at forfølge andre mål

og værdier. EQs udgangspunkt for udvikling og forandring

i organisationer og virksomheder er altid den enkelte organisations

eller virksomheds udgangspunkt.


Vi arbejder med afsæt i, at det der giver mening – skaber motivation

til at ville og være.


Der er forskel på, om det er følelsen “lyst til at… “ eller det er følelsen “nødt til at…” der er fremherskende i dagligdagen. Beslut og forpligt dig til langsigtede resultater frem for kortsigtede løsninger.


I samarbejdet tager vi ansvar for, at vores indsats er relevant, handlingsorienteret og motiverende. Kontakt os gerne for referencer.